- Photo – Paramètres de retouche recommandés pour les photos de documents.
- Scan – Paramètres de retouche recommandés pour les documents numérisés.
Appliquer automatiquement un profil d’amélioration d’image
- Affectez le profil à un type de lot dans (Distributed) Project Setup Station (Standalone) poste Administrateur. Dans la boîte de dialogue des propriétés du type de lot, cliquez sur l’onglet Traitement des images et sélectionnez Utiliser le profil d’amélioration d’image.
- Affectez le profil à un profil d’importation dans (Distributed) Project Setup Station (Standalone) poste Administrateur. Dans la boîte de dialogue des propriétés du profil d’importation, cliquez sur l’onglet Traitement des images et sélectionnez Utiliser le profil d’amélioration d’image.
- Affectez le profil à un type de lot ou appliquez-le automatiquement lors du chargement des images dans Scanning Station.
Appliquer manuellement un profil d’amélioration d’image
- Pour appliquer un profil lors du chargement d’images à partir de fichiers, ouvrez la boîte de dialogue Load Images, cliquez sur le bouton Paramètres du traitement des images pour ouvrir la boîte de dialogue Traitement des images, puis sélectionnez Utiliser le profil d’amélioration d’image.
- Pour appliquer un profil à des images déjà chargées, cliquez avec le bouton droit sur une page ou une sélection de pages, puis cliquez sur Modifier l’image → Appliquer le profil d’amélioration d’image. Vous pouvez également ouvrir le menu Modifier et cliquer sur Image → Appliquer le profil d’amélioration d’image.
1
Créer un nouveau profil
Dans l’onglet Profils d’amélioration d’image, cliquez sur Nouveau. L’onglet de création d’un profil d’amélioration d’image s’ouvre.
2
Charger une image d’aperçu
Chargez une image pour tester le jeu d’actions d’édition. Cliquez sur le bouton Charger l’aperçu dans l’angle inférieur gauche du panneau.
3
Composer un jeu d’outils
Activez ou désactivez les outils à l’aide du commutateur situé à droite de chaque action dans le panneau d’amélioration d’image. Pour connaître les outils disponibles, consultez Outils d’édition d’image.
4
Définir l’ordre des actions
L’ordre des actions peut être important, par exemple lorsque vous devez régler la luminosité et le contraste avant de supprimer des éléments colorés. Certaines actions ont une position fixe, tandis que d’autres peuvent être déplacées. Pour déplacer une action, effectuez l’une des opérations suivantes :
- Placez le pointeur de la souris sur les trois points verticaux à gauche du nom de l’action, puis cliquez, maintenez le bouton gauche de la souris enfoncé et faites glisser l’action jusqu’à la position souhaitée.
- Sélectionnez une action dans la liste, maintenez la touche Maj enfoncée et déplacez l’action à l’aide de la touche Haut ou Bas.
5
Appliquer les modifications
Cliquez sur Apply pour appliquer les modifications à l’image de test. Pour appliquer automatiquement les modifications d’édition lorsque vous sélectionnez une action, activez l’option Appliquer automatiquement. L’application automatique peut prendre un certain temps.
6
Nommer et enregistrer le profil
Dans le champ Nom en haut du panneau, indiquez un nom pour le profil, puis cliquez sur OK.
Créer un profil à partir d’un profil préconfiguré
1
Copier un profil préconfiguré
Dans l’onglet Profils d’amélioration d’image, sélectionnez l’un des profils préconfigurés, puis cliquez sur Copier.
2
Modifier la copie
Sélectionnez le profil copié dans la liste, puis cliquez sur Modifier.
3
Ajuster les outils
Dans le volet qui s’ouvre, modifiez le profil.
4
Nommer et enregistrer le profil
Dans le champ Name, indiquez un nouveau nom pour votre profil personnalisé, puis cliquez sur OK.
Importer et exporter un profil d’amélioration d’image
1
Démarrer l’exportation
Dans l’onglet Profils d’amélioration d’image, sélectionnez le profil à exporter et cliquez sur Export.
2
Choisir un emplacement
Dans la fenêtre qui s’ouvre, sélectionnez l’emplacement où enregistrer le profil (localement ou sur un serveur).
3
Enregistrer le profil
Saisissez le chemin d’accès et cliquez sur OK.
